Dans le cadre du développement d’une plateforme d’intelligence artificielle générative, nous recherchons un(e) Platform Engineer / DevOps Kubernetes pour participer à la construction, à l’industrialisation et à l’évolution de la plateforme.
Ce projet innovant vise à proposer une solution GenAI sécurisée et évolutive, intégrant des modèles de langage (LLM), des agents IA et des connecteurs vers les outils du système d’information. Il s’appuie notamment sur des infrastructures hébergées en France, avec des enjeux forts de souveraineté des données, de sécurité et de gouvernance des usages.
La plateforme est actuellement en phase de construction et de mise en production progressive. Vous interviendrez donc sur des sujets de conception, d’automatisation et d’industrialisation, avec une réelle contribution aux choix techniques et à l’évolution de l’architecture.
Vos missions
Intégré(e) à l’équipe Platform Engineering, vous serez amené(e) à :
Concevoir, déployer et faire évoluer le socle Kubernetes.
Industrialiser et automatiser les processus de déploiement des applications et des composants de la plateforme.
Mettre en œuvre et faire évoluer les pratiques GitOps.
Participer à l’automatisation du provisioning et du cycle de vie des environnements.
Contribuer à la sécurisation de la plateforme et à la gestion des accès.
Accompagner les équipes de développement dans l’intégration de nouvelles fonctionnalités.
Identifier les besoins d’évolution de l’infrastructure et proposer des solutions adaptées.
Participer aux choix d’architecture et aux travaux d’amélioration continue.
Préparer la montée en charge de la plateforme et l’industrialisation de déploiements dédiés à certains clients.
📍Localisation de la mission : Pessac - 2 jours de télétravail /semaine
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez FGTECH, nous croyons en une approche humaine et responsable du numérique. Nous sommes certifiés B Corp, Impact France et avons adopté le statut d’entreprise à mission dès notre création fin 2020.
Ce qui attire les candidat(e)s : notre modèle inédit
Organisation 4+1 : 4 jours dédiés aux missions clients et 1 jour pour son épanouissement personnel (formations, missions associatives, temps pour soi)
Engagement sociétal : participation à des actions associatives et environnementales (ramassage de déchets, reforestation, etc.)
Flexibilité : télétravail encouragé pour réduire notre empreinte écologique et améliorer la qualité de vie
Culture d’entreprise : un environnement simple, joyeux et sérieux, où l’excellence, l’humanisme et la solidarité forment un tout
